Вместе с тем и сами петербуржцы стали выбирать подработку вместо отдыха в праздники.
В преддверии новогодних праздников петербургский бизнес столкнулся с острым дефицитом кадров и начал активный поиск временных сотрудников уже в октябре–ноябре, значительно раньше обычных сроков.
Спрос сохраняется в традиционных сферах: логистике, розничной торговле и общепите (HoReCa). Появились новые вакансии, вызванные цифровизацией: сотрудники дарксторов (небольшие склады для экспресс-доставки), операторы кол-центров и контент-менеджеры для новогодних рекламных кампаний. Пользуются популярностью услуги аниматоров (включая Дедов Морозов и Снегурочек), поваров на выезд, «трезвых водителей», экскурсоводов и фотографов.
Если говорить об уровне доходов, то заработки на подработках значительно выросли. Компании предлагают ставки на 15-25% выше обычных. Например, аниматоры могут получать 3-5 тыс. рублей за смену, повара — 7-10 тыс. рублей в день, а экскурсоводы — до 10-15 тыс. рублей за одну экскурсию.
В качестве основной причины наблюдаемого ажиотажа издание «Деловой Петербург» указывает на общий кадровый дефицит на рынке труда, усугубленный демографическими факторами и оттоком трудовых мигрантов. Бизнесу приходится активно конкурировать за сотрудников, предлагая не только высокий доход, но и гибкие графики, а также перспективу закрепиться в компании после праздников.
Ранее «РосБалт» писал, что петербуржцам назвали три самых денежных варианта зимней подработки.